近日，16877太阳集团召开新一届中层干部任职谈话会，旨在告诫同志们严格党的纪律和廉政勤政有关规定，坚持教育在先、预防在先，进一步统一全校领导干部的思想意志行动，为新时代新征程学校事业高质量发展提供坚强组织保证。校党委委员、校长吴华安宣读新一届干部任命文件并讲话。校党委书记、政府督导专员张毅进行集体廉政谈话。

 

会议要求，全体干部要全面深入学习贯彻习近平总书记关于高素质干部队伍建设的重要论述精神和2023年全国组织工作会议精神，切实坚持“借力、目标、上游、转弯、复盘”5种思维，掌握“先完成再完美、先求同再求异、先利他再利己、先事情再情绪”4种方法，落实“认同感、自豪感、责任感”3大要求，并进一步就新一届干部任职明确提出“四个强化、四个始终、四个提高”的要求与希望。

第一，强化政治意识，始终明大德，不断提高对党忠诚的内力。

国无德不兴，人无德不立。我们党在选人用人上历来坚持德才兼备、以德为先。对党忠诚，是伟大建党精神，是共产党人鲜明的政治品格，也是领导干部最厚重的底色。全体干部首先要修好大德，在绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠中不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，着力在三个“从”字上显真章。

一要绝对服从党的安排。习近平总书记指出：“对党忠诚要害在‘绝对’两字，就是唯一的、无条件的、不掺杂任何杂质的、没有任何水分的忠诚。”全体干部要牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决照办，党中央禁止的坚决杜绝，确保党的路线方针政策和党中央决策部署不折不扣得到贯彻落实，将学校党委的各项决议和部署落实落地落细，不讲条件、不打折扣、不搞变通。

二要主动遵从党的理论。思想理论上的坚定清醒是政治上坚定的前提。党的理论创新每前进一步，理论武装就要跟进一步。全体干部必须毫不动摇坚持马克思主义指导思想，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，自觉抓好学习，认真完成党委中心组（扩大）学习会、教职工政治理论和组织生活会的学习任务，认真参加党内集中学习教育和干部教育培训，把学习成效转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。

三要坚决跟从党的意志。全体干部要坚持学思用贯通、知信行合一，在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定。不断强化互联网思想理论学习，把深层次思想理论问题学深悟透，站稳政治立场，分清是非边界，坚定驳斥、抵制、揭露各种错误言论，担负起“关键少数”的政治责任，维护校园政治生态。

第二，强化责任意识，始终守公德，不断提高干事创业的能力。

公德就是公众之德、公权之德和工作之德。全体干部要树牢宗旨意识，全心全意为师生服务，恪守立党为公、执政为民理念，树立和践行正确政绩观，从党的创新理论中找方向、找思路、找方法，不断增强立足岗位作贡献的积极性、主动性、创造性，着力在三个“准”字上出实招。

一要把准自我认识。“知人者智，自知者明。”只有正确评价自己的能力、品德、行为等，才能真正认识自己、警醒自己、修正自己、提高自己。全体干部要用全面、辩证、长远的眼光来认识自己，通过自己找、群众提、上级点、互相帮、集体议等多种方式，以“吾日三省吾身”的姿态时常对照党章，结合工作实际，全面检视自己，不断总结反思，找差距、补短板，改缺点、解问题，强弱项、扬优势，始终保持积极向上的精神面貌和工作状态。

二要瞄准团队建设。党的二十大报告提出团结奋斗的中心任务，作出团结奋斗的战略部署。历史和现实充分证明，党和人民取得的一切成就都是团结奋斗的结果，团结奋斗是中国共产党和中国人民最显著的精神标识。“积力之所举，则无不胜也；众智之所为，则无不成也。”全体干部要转变角色观念与工作方法，善于发现人，善于用好人，善用制度管好人，正确处理好安排工作与协同作战的关系，想下属之所想，急下属之所急，汇聚起心往一处想、劲往一处使的工作合力。

三要校准担当作为。习近平总书记强调，干部敢于担当作为，这既是政治品格，也是从政本分。全体干部要树立一盘棋思想，围绕学校中心工作和阶段性目标任务，自觉担当领导责任和示范责任，身体力行做示范，能谋善断显才干。发挥“头雁效应”，务实功、出实招、求实效，确保各项工作高效有序运转，努力实现“零差错”。正视工作中存在的问题，建立“容错纠错”机制，善于举一反三，抓源治本，努力交出履职尽责高分报表。

第三，强化廉洁意识，始终严私德，不断提高拒腐防变的定力。

百行德为首，品洁人自高。全体干部要严格执行《中国共产党廉洁自律准则》，约束自己的操守和行为，戒贪止欲、克己奉公，将廉洁要求内化于心、外化于行，永葆党的先进性和纯洁性，着力在三个“慎”字上动真格。

一要慎防杜渐把好思想关。全体干部要坚持把纪律挺在前面，严守党的政治纪律和政治规矩，坚决不越《中国共产党纪律处分条例》负面清单“红线”，经常对照党的理论和路线方针政策、对照党章党规党纪、对照初心使命，正确看待公与私、荣与辱、得与失，正心明道、怀德自重，切实筑牢拒腐防变的思想防线。

二要慎言敏行把好个人关。全体干部要从小事小节上加强修养，在一点一滴中完善自己，带头践行社会主义核心价值观，继承和发扬党的优良传统和作风，大力弘扬中华民族传统美德，慎独慎初慎微慎欲，认真落实中央八项规定，带头反对“四风”，做到“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑”。要注重家庭、家教、家风，管好自己的生活圈、交往圈、娱乐圈，养成共产党人的高风亮节，自觉远离低级趣味，始终不放纵、不越轨、不逾矩，增强拒腐防变的免疫力。

三要慎终如始把好责任关。全体干部要认真履行“一岗双责”，推进全面从严治党，将党风廉政建设纳入工作目标，与业务工作一起布置，一起落实，一起考核。要组织学习党风廉政建设理论和法规制度，按要求开展日常监督和教育提醒，持续加强本部门作风建设和廉政文化建设。党政办公室、财务处、招生就业处、基建处、后勤保障处等重点部门要以更实的举措落细第一责任人职责，以更大的力度防范化解廉政风险隐患，始终保持清正廉洁的政治本色。

第四，强化危机意识，始终绷紧弦，不断提高思政工作的效力。

思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，是学校各项工作的生命线。全体干部作为学校的中坚力量，必须始终把思想政治工作摆在重要位置，作为一项全局性、基础性工作加以推进，守正创新、锐意进取，上下互动、横向联合，做在日常、做到个人，着力在三个“实”字上下功夫。

一要严实安全稳定。当前，面对波谲云诡的国际形势、复杂敏感的周边环境、艰巨繁重的改革发展稳定任务，涉高校政治安全、意识形态安全敌情和风险隐患突出，突发敏感涉稳事件在高校易发多发。学校总体安稳可控，全体干部更要居安思危，增强忧患意识，坚持底线思维，严格落实安全稳定和意识形态工作责任制，不断提升防范化解风险和应急处置能力。各二级单位要按职能职责认真落实“三防”建设、值班值守、“日周月”隐患排查、24小时舆情监测、每周每月分析研判等制度机制，守土有责，守土担责，守土尽责，全力确保校园和谐稳定。

二要抓实中心任务。全体干部要坚持目标导向，把解决思想问题与解决实际问题相结合，加强人文关怀与评价考核相结合，强化思想文化宣传与丰富业余活动相结合，开展日常引导与专项教育相结合，持续推动思想政治工作贯穿学校教育教学和管理服务全过程。要及时传达学习学校相关决策部署，针对性组织学习掌握学校“十四五”规划、党政工作要点、学年度目标任务等内容，提升工作的针对性、实效性。要因事而化、因时而进、因势而新，团结带领广大教职员工在扎实做好常规工作的同时，紧扣合格评估、产教融合等阶段性中心工作，紧跟招生、就业等阶段性重点工作，分解责任清单，创新方式方法，广泛整合资源，提升工作质效，形成“主人翁”发展合力。

三要夯实队伍建设。组织人事部、学生处、教务处、马克思主义学院、党群工作部要探索建立联系会商机制，整体推进学校中层干部、共青团干部、宣传干部、党务干部、思想政治理论课教师、辅导员和心理咨询教师等思想政治工作骨干队伍建设，强化问题导向，抓好教育培训，创新内容形式，健全奖惩机制，切实打通互联网时代意识形态工作和思想政治工作“最后一米”，不断开创工作新局面，努力转化为推动学校事业高质量发展优势。

会议强调，在其位，谋其职。希望全体干部始终保持建设高水平应用型财经大学的战略定力和耐心，坚持一张蓝图绘到底，时刻以新时代好干部标准要求自己，不断加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，审时度势，真抓实干，善作善成，久久为功，在各自的岗位上大展宏图、行稳致远、争创佳绩，努力在新时代新征程为建设社会主义现代化新重庆贡献学校的力量。

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